pytanie dot. L4

Pomóżcie dziewczyny. Jak to jest ze zwolnieniem w ciąży. Czy np. jak chciałabym zwolnienie na 1 tydzień to pierwszy dzień jest płatny czy nie??? Mam różne informacje i mętlik w głowie.
Dorota Termin 27 czerwiec

7 odpowiedzi na pytanie: pytanie dot. L4

hana Dodane ponad rok temu,

Re: pytanie dot. L4

Teraz od 2003r. zwolnienie do 6 dni – jest 1 dzień ze zwolnienia niepłaty, przy zwolnieniu dłuższym każdy dzień jest płaty i to 100 % (ciąża), a tak poza tym nic więcej się nie zmieniło. Pozdrawiam
Monika+GROSZEK (12.08)

beka Dodane ponad rok temu,

Re: pytanie dot. L4

Oj trudne pytanie, a wlasnie jestem na 3-dniowym zwolnieniu i nawet nie przyszlo mi do glowy zastanowic sie nad tym. Z tego co wiem zwolnienie w czasie ciazy jest platne 100%, ale jak z tym pierwszym dniem?
Pozdrawiam serdecznie.

lea Dodane ponad rok temu,

Re: pytanie dot. L4

Mnie też się wydaje, ze ten pierwszy dzień to tak jak u wszystkich innych potraktują… ale za to pozostałe już 100% – a w praktyce to jest więcej niż dostajesz normalnie pracując nawet… no chyba że masz tak zawikłaną sytuację jak ja i ZUS Cię wykołuje, to 100% nie dostaniesz 🙁
U mnie to zależało od tego, kiedy po raz ostatni uległ modyfikacji jakikolwiek warunek mojej umowy… I pracowałam w 1 miejscu na 2 umowach, jedna wygasła mi na kilka dni przed zwolnieniem, druga została bez zmian. liczba łacznie przepracowanych godzin też bez zmian – a mimo to dało im to podstawy do obcięcia mi 30 % z pensji na zwolnieniu (a że zwolnienie mam na cała ciążę więc… hm… kasa poszła w las… tj. w ZUS… i niech im będzie na zdrowie :-().

effcia Dodane ponad rok temu,

Re: pytanie dot. L4

platny jak najbardziej. Jak jestes w ciazy masz szczegolne prawa, w tym tez. Wszystkie dni zwolnienia sa platne inaczej niz w przypadku innych nieszczesnikow.pozdruffka (effka kadruffka)

Effcia+kropeczka

lea Dodane ponad rok temu,

Re: pytanie dot. L4

Effciu, skąd to wiesz? Bo jakos na mnie te szczególne prawa sie nie odbiły i mnie po prostu odarto z mojej własnej kasy, stosując do mnie ogólne prawa a nie prawo dla ciezarnych 🙁

brebis Dodane ponad rok temu,

Re: pytanie dot. L4

Effcia zapewne wie co mowi po podpisala sie “Kadruffka”. 🙂
Moze dlatego nie zostalas potraktowana szczegolnie bo lekarz nie zaznaczyl na L4 odpowiedniej literki w miejscu gdzie takowa powinna byc.
Koniecznie trzeba o tym przypominac lekarzowi (czesto o tym w ogole nie wiedza!!! – sama sie z tym spotkalam i lekarz przy mnie sprawdzal zasady wypisywania L4).

A jesli zwolnienie bylo ok a kadry w Twojej firmie nie dopelnily obowiazku to brak slow po raz drugi…

Pozdrawiam,
Kasia (termin na 4 lipca 🙂 )

lea Dodane ponad rok temu,

Re: pytanie dot. L4

Nie, to nie o to chodzi.. tylko o zmiane warunków umowy, jest taki przepis, ze wtedy nie wyciąga się sredniej z ostatnich miesiecy, tylko daje gołą pensje.. ale wlasnie mnie to boli, bo ja nie podpisalam nowej umowy, to byl tylko szczegół w jednej umowie, ktora wygasla, a na mojej obecnej mam tyle samo godzin, co na tamtch dwoch i podpisywalam ją 4 lata temu. I mam tyle godzin co mialam, ale poniewaz niby zmienilam umowe, nie liczą mi nadgodzin, ktore iu mnie wynosza ponad pol etatu 🙁
I boli mnie to, ze dla ciezarnej nie ma w tym żadnej ulgi… i ze mialam tyle samo godzin co teraz a mi i tak sie to nazywa “zmiana umowy”

Znasz odpowiedź na pytanie: pytanie dot. L4

Dodaj komentarz

Karmienie
Powietrze
Kochane Mamy! Moj maly Szymon (18.09.2002) łyka strasznie duzo powietrza w czasie karmoienia piersia.... Potem strasznie sie meczy, bo zanim cale to powietrze z niego wyjdzie mija sporo czasu. Oczywiscie ulewa
Czytaj dalej
Oczekując na dziecko
Kawa a pierwsze tygodnie
Dziewczyny, czy ktoras z Was moze mi powiedziec jak duzy wplyw ma picie kawy w pierwszych tygodniach ciazy. Nie mam pewno9sci co do swojej ciazy, ale jesli chodzi o kawe
Czytaj dalej